SHRM胜任力“小题大做”
“小题大做”是专门针对中国HR推出的本土化背景兼具全球实践的、真实的、鲜活的案例学习课程,致力于培养学生的概念思考能力、逻辑推理能力、跨文化思考能力,获得SHRM思维,与世界级组织的高潜人才和优秀HR看齐。
- 基于SHRM知识体系,与SHRM认证学习同步;
- 每周一次案例讨论;
- 持续迭代更新,不断升级学习方法,不断补充最新案例,以获得最好的学习体验与学习效果。
SHRM
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人才获取
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免费预览 10 经验值
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全球化思维
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分析取向
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SHRM-SCP/CP案例分析40 经验值
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咨询
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SHRM-SCP/CP案例分析20 经验值
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SHRM-SCP/CP案例分析20 经验值
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管理全球HR劳动力
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HR组织结构与职能
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综合案例10 经验值
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企业社会责任
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